Coach en transition et orientation professionnelle
Spécialiste en maintien dans l'emploi
Qui suis-je ?
Je suis Grégory TUC, 50 ans, ingénieur Arts et Métiers de formation, coach professionnel en orientation et transition de carrière.
Mon parcours s’est construit au croisement du sens, de l’engagement et de l’épreuve. J’ai dirigé pendant 13 ans une entreprise adaptée Toulousaine, au cœur des enjeux d’inclusion, d’accompagnement du handicap et de maintien dans l’emploi.
Mais c’est aussi mon histoire personnelle qui donne du relief à mon métier : un burn-out, puis un AVC, m’ont contraint à ralentir… puis à me réinventer. Ces traversées m’ont appris à écouter autrement, à accueillir la fragilité sans jugement, et à faire émerger le potentiel là où d’autres voient des limites.
À travers WYTIWYG, je propose des bilans de compétences et des accompagnements centrés sur l’humain, la réalité du terrain et les spécificités de chaque parcours. J’interviens auprès de personnes en reconversion, de salariés en risque d’inaptitude, et de RH ou de référents handicap soucieux d’agir avec justesse.
Membre actif de FACE 31, je milite pour une société plus inclusive, où chaque histoire – même cabossée – peut devenir une force.
Transition professionnelle Handicap
Maintien dans l'emploi
RQTH Coaching
Engagement Inclusion
humaniste Ecoute
WYTIWYG ?
​WYTIWYG qui se prononce "oui Ti Ouig"
WYTIWYG est bien plus qu’un nom. C’est une conviction profonde :
"What You Think Is What You Get."
Ce que vous croyez possible, ce à quoi vous aspirez avec clarté et sincérité, devient atteignable.
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Ce nom fait écho à une pensée du philosophe Marc Aurèle :
« L’âme prend la couleur de ses pensées. »
(Pensées pour moi-même, Livre V)
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Autrement dit : ce que nous pensons façonne ce que nous devenons.
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Dans les accompagnements que je propose, cette maxime prend tout son sens. Se réorienter, se reconstruire, ce n’est pas seulement "changer de métier" : c’est reprendre la main sur son récit, éclaircir ses aspirations, reconnaître ses forces. Et peu à peu, transformer ses pensées en projet, puis en réalité.
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WYTIWYG, c’est un nom qui vous rend acteur, pas spectateur.
Un nom qui dit : "votre avenir commence là où vous changez de regard sur vous-même."
Je conseille les organisations dans leurs démarches de maintien dans l'emploi et
accompagne les personnes en situation de fragilité.
J’interviens aux côtés des organisations pour sécuriser les parcours professionnels de leurs salariés fragilisés par la santé, l’usure professionnelle ou une remise en question profonde. Le bilan de compétences que je propose n’est pas un simple outil de reconversion : c’est un levier stratégique de maintien dans l’emploi, d’anticipation des inaptitudes, et de préservation des talents.
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En tant qu’interlocuteur unique, réactif et engagé, je m’adapte aux contraintes de chaque bénéficiaire (mobilité réduite, fatigue, mi-temps thérapeutique, contraintes géographiques…) en trouvant des lieux proches du domicile ou en proposant des formats mixtes (présentiel/distanciel).
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Travailler avec moi, c’est faire le choix :
- d’un accompagnement de terrain, humain et opérationnel ;
- d’une connaissance fine des dispositifs (RQTH, MDPH, CPF, maintien dans l’emploi) ;
- d’un dialogue fluide avec les RH, les référents handicap, les CSE et services médicaux du travail ;
- d’un engagement fort pour l’inclusion et la continuité des parcours.
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Chaque bilan devient ainsi une réponse concrète à un enjeu RH : prévenir plutôt que subir, accompagner plutôt que compenser, agir avant qu’il ne soit trop tard.
Collaborations
